その10年で、あなたの未来は飛躍する。

入社からの10年間。それは「未来のあなた」を確立する大事な期間です。

3年ごとに今の自分を見つめ直し、今後のありたい姿としっかりと向き合ってほしい。
そんな想いのもと、JSRで30年近く続いている
「CDP(Career Development Program)制度」は、
これまでも多くの社員の「キャリアの可能性」を拡げてきました。

「新たな部署に挑戦したい。」「さらに専門性を高めていきたい。」
さまざまな想いを周りの方々とも共有し、未来のあなたを描いていく。

そんなCDP制度によって生まれた、4人の成長ストーリーを紹介します。